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  个人竞聘优势展示自(zì)己(jǐ)的优点。

  1、具(jù)有(yǒu)较(jiào)强的学习能力,认真刻苦,勤(qín)奋务(wù)实(shí);

  2、工作责(zé)任心(xīn)强(qiáng),具有一定的团队合作能(néng)力、快速执行能(néng)力;

  3、亲和(hé)力强,有(yǒu)耐心(xīn)、沟通能力强(qiáng),能很好地处(chù)理突发状况,应(yīng)变能力(lì)强;

  4、为(wèi)人严谨认真,诚实守信,公(gōng)私分(fēn)明(míng),具有良好的思想品德和操守;

  5、乐观开朗,善于与人沟通(tōng),工(gōng)作主动积极,服(fú)务(wù)意(yì)识很(hěn)强。

  先突出个人(rén)优势,匹配的优(yōu)点非常重要。

  后面加上对(duì)应经历的简单(dān)描(miáo)述,就(jiù)会显得更丰富。

<天津面积多少平方公里p>  标准(zhǔn)的(de)求职简(jiǎn)历主(zhǔ)要由四个基本内容(róng)组(zǔ)成(chéng):

  1、基本情况:姓名、性别、出生(shēng)日期、民族(zú)、婚(hūn)姻状况和联系方(fāng)式等。

  2、教育背景天津面积多少平方公里:按(àn)时间(jiān)顺序列出初中至最高学历(lì)的(de)学(xué)校、专业(yè)和主要课程。

  所参加的(de)各种专业知识和技能培训。

  3、工作(zuò)经历:按(àn)时间(jiān)顺序列(liè)出(chū)参加工(gōng)作的所有的就业记录,包括公司/单位名称、职务、就任(rèn)及离任时间,应该突(tū)出(chū)所任每(měi)个职位的(de)职责、工(gōng)作(zuò)性质等,此为求职简历的(de)精髓部分(fēn)。

  4、其他:个人(rén)特长及爱好、其他技(jì)能、专业团体(tǐ)、著述和证明人等。

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